上司に「女子の後輩を叱ったら泣いて話が進みません」と相談した結果www




1: 2023/08/28(月) 20:56:14.941 ID:+jzf8+NG0

上司「18〜24歳の女性が職場で泣いても無視でかまいません。一時的な感情の高まりに過ぎませんので、取り合う必要がありませんから。構えば構うほど、収集がつかなくなりますよ?」
俺「」
上司「あと嘘泣きの可能性もありますし。」
先輩「」

職場で泣く若い女についてお前らはどう思う?






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3: 2023/08/28(月) 20:57:15.080 ID:YtSynUjd0

これは有能な上司


4: 2023/08/28(月) 20:57:26.042 ID:cq8hTtL60

一番いい対応かもね


10: 2023/08/28(月) 20:59:04.526 ID:+jzf8+NG0

>>4
下っ端と上司くらい関係が離れてるならいいかもしれんけど下っ端同士だとそうもいかんくね?
今の若い子なんて特に気に入らないことは絶対に真面目に取り組まないし
持ち上げて機嫌取ったほうがいいと思うんだ


12: 2023/08/28(月) 21:01:05.859 ID:NXvFaJ2h0

>>10
そう思うなら持ち上げて仕事させればいいじゃん
泣かせる時点でそれができてないじゃん


14: 2023/08/28(月) 21:02:00.807 ID:+jzf8+NG0

>>12
たしかに
でも叱れないと業務改善しないから難くね?


20: 2023/08/28(月) 21:06:47.417 ID:NXvFaJ2h0

>>14
普段から相手の成果に対して認めて信頼関係ができていれば叱らないといけない場面で叱ったとしても泣いたり反発されるような事はない
それが出来てないって事は普段の承認が足りていないか叱り方が感情的で下手くそかじゃね


13: 2023/08/28(月) 21:01:25.392 ID:cq8hTtL60

>>10
下っ端同士で泣くような叱り方する方がおかしい
上司に報告しとけばいいだろ


16: 2023/08/28(月) 21:04:14.990 ID:+jzf8+NG0

>>13
上司に報告もするけどそれだけだと「あいつすぐ上司にチクるから何も報告しない」ってなるよね?
そうするといろんなミスが隠されたまま仕事が進んでいっていつか爆発すると思うんだ


19: 2023/08/28(月) 21:05:33.012 ID:cq8hTtL60

>>16
んじゃ報告もしなくていいし叱らなくてもいいんじゃね?構いたいの?


23: 2023/08/28(月) 21:07:56.186 ID:+jzf8+NG0

>>19
結果として報告しない(できない)叱れないね
でもそれじゃ仕事できなくね?


27: 2023/08/28(月) 21:09:23.549 ID:cq8hTtL60

>>23
よく分からんけど上司が無視していいって言ってんならその通りしたらいいじゃん
お前がやりたいようにやるならお前が出世しろ下っ端のくせに何いってんのお前


30: 2023/08/28(月) 21:10:39.498 ID:+jzf8+NG0

>>27
だーーーーーから上司の言う通りになったら辞めてっちゃうから仕事できなくね?お前らどう思う?って話


31: 2023/08/28(月) 21:11:57.891 ID:cq8hTtL60

>>30
もし辞めて仕事ができなくなったらそれは上司の責任だろ
上司が頭脳ならお前ら下っ端はただの手足なんだよ余計なこと考えなくてやれと言われたことをやれよ


33: 2023/08/28(月) 21:12:58.759 ID:+jzf8+NG0

>>31
たしかに
脳死でいいのか


36: 2023/08/28(月) 21:13:40.115 ID:cq8hTtL60

>>33
だよ
責任取る立場でもないのにあーだこーだ言わん方がいい


38: 2023/08/28(月) 21:14:30.454 ID:+jzf8+NG0

>>36
それもそうだな
それでいこうか
ありがとう


39: 2023/08/28(月) 21:15:00.092 ID:cq8hTtL60

>>38
素直なやつだな出世しそう


5: 2023/08/28(月) 20:57:34.893 ID:NVrHsj8Td

やめてほしいよね面倒いし最悪罪をなすりつけられる


6: 2023/08/28(月) 20:57:48.700 ID:m5RqfusA0

叱らない教えない任せない
ただの添え物に構う時間はないのだよ


7: 2023/08/28(月) 20:58:01.473 ID:9FfHLG/Zd

まあ割と上司と同意見かも


8: 2023/08/28(月) 20:58:05.988 ID:9cxHP00h0

いい上司やね


9: 2023/08/28(月) 20:58:06.794 ID:CIfAI1GV0

有能上司


17: 2023/08/28(月) 21:04:54.298 ID:+jzf8+NG0

あとそんなやつが成果残すことなんてないし
教えたことできて偉いねくらいしか言えない


18: 2023/08/28(月) 21:05:26.643 ID:9FfHLG/Zd

もはやそんなやつ辞めても問題なくね?


23: 2023/08/28(月) 21:07:56.186 ID:+jzf8+NG0

>>18
今人材いないしすぐ辞めてかれると困っちゃうわ
なんとか使えるようにしたいんだけどそれが難しい


21: 2023/08/28(月) 21:07:05.076 ID:JrlNdOCY0

泣いてる側も止めたくても止まらないだけかもしれないしほっとくしかないな


25: 2023/08/28(月) 21:08:29.333 ID:+jzf8+NG0

>>21
その発想はなかった


22: 2023/08/28(月) 21:07:26.005 ID:cq8hTtL60

下っ端同士なのか部下なのかはっきりしろよ


25: 2023/08/28(月) 21:08:29.333 ID:+jzf8+NG0

>>22
俺と先輩と女は下っ端


24: 2023/08/28(月) 21:08:11.759 ID:n5C9kBwi0

本当に泣いてたとしてもそこは自力で何とかしろって思う


引用元:https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1693223774/




1001:ぶる速がお届けします 20xx/xx/xx(月) 16:58:42.59 ID:burusoku

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