1以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:34:36.764ID:2ZfHAflr0.net
上司「AはCのやり方じゃないとダメだったらしいわ
なんでそういうミスが起きたか自分で分析してレポートで出してみて？」
これどうすりゃいいの？
2以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:35:09.747ID:2ZfHAflr0.net
上司のせいとしかおもえないが
どう自分のせいに持ってけばいいんだ
3以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:35:37.085ID:A1liSEzw0.net
上司にBのやり方でやれと指示されたのでで終わりじゃん
7以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:37:17.014ID:2ZfHAflr0.net
>>3
流石にそれは出世捨ててるやつ
24以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:40:28.105ID:6Cm9qnI90.net
>>7
言うほどそんな会社で出世したいか？
34以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:42:43.939ID:2ZfHAflr0.net
>>24
そんな会社とか思うじゃん？？
ソニーとか日立とかその辺のメーカー総合職よ
それですらこんなもん
4以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:35:37.811ID:INWRNKqV0.net
キチガイめ
って書いとけば
5以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:36:51.190ID:L8SNCcqjM.net
おまえにいわれたから
9以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:37:43.901ID:2ZfHAflr0.net
>>4
>>5
立場なくなる
26以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:40:56.609ID:INWRNKqV0.net
>>9
そういうことを気にしているのが原因では？
正しい事を正しく言ってほしい
6以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:36:59.457ID:0IPTFmQa0.net
指示出しの時点でミス起きてるからミスが起きた原因の分析はお前がやれって突っぱねるのが正しいけど
またミスってくるかもしれないからその尻拭い対策を考える
12以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:38:22.620ID:2ZfHAflr0.net
>>6
一応上司だからなー
8以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:37:36.945ID:pjVrWlB3r.net
そういう指示を受けたのでっていえ
12以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:38:22.620ID:2ZfHAflr0.net
>>8
小学校じゃなく会社だからな
10以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:37:51.219ID:d5bmofBs0.net
上司がなぜそう間違えたのかを分析しとけ
19以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:15.955ID:2ZfHAflr0.net
>>10
ワロタ
でもそうするしかないよな
11以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:37:58.625ID:HNGrBMSPd.net
実際に作業してる先輩への確認を怠ったためとでも書いとけ
19以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:15.955ID:2ZfHAflr0.net
>>11
さらによく俺が確認しなかったためとかに落ち着かせるしかないよな
13以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:38:31.434ID:b23dKirg0.net
こういうのってちょっと楽しいよね
戦略的戦術的に上手くいく方法を探す
泥かぶるのも近道だったり
15以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:38:43.231ID:LVrtUXaV0.net
上司の指示を受けただけで自分の頭で考えなかったところだと思います
ぐらいが無難だろ
21以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:47.174ID:L8SNCcqjM.net
>>15
一応、上司から間違った指示があったことも報復で書いとけ
35以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:43:30.605ID:2ZfHAflr0.net
>>15
無難なのはこれで
こんな感じで丸く収めるわ
17以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:01.441ID:cXp7EZLWd.net
お前の勉強不足
ちゃんと勉強してれば上司のミスにも気づけたはず
18以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:15.240ID:2JmoiG2S0.net
上司がなぜAにしたのかを分析しろってことじゃないのか
20以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:39:20.785ID:d5B2PrtI0.net
Bでやれと言われたのでミスしました
25以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:40:33.408ID:9yDSG3+k0.net
なぜBという手順ではうまく行かないのかって分析じゃなくてなぜBという間違った方法でやってしまったのかの分析？
上司の指示だからだろ
27以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:41:03.319ID:WuZnHFAKa.net
全員あたおか
はい終わり
29以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:41:24.288ID:WjcqRka6H.net
クソみたいな会社だな
32以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:42:14.257ID:C9HWxboP0.net
課長クラスってなんであんなに高確率で自分が言ったこと忘れるの？しれっとこっちの責任にされてイラつくこと多いわ
33以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:42:26.296ID:KE6ncvHEd.net
Bのやり方のダメなところ分析して事前に進言できるスキルを磨けってことでは
37以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:45:33.215ID:BwisC53q0.net
実際問題、こういう上司はものすごく多いんだよなあ
だから2年目くらいになると、上司のやり方を鵜呑みにすることはなくなるっていう
38以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:49:22.523ID:BwisC53q0.net
というか、この場合の模範解答って、
上司のミスには一切触れず、
淡々と「作業AはR1の理由によりBのやり方では問題が起きることに、R2の理由から（私が）気づかなかったからです」
の場合が多くて、それ以外だと評価が下がる
>>15だとムッとする上司も多いと思う
39以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:51:23.363ID:l+3vNkYoH.net
エビダンスしてなかったわでいいんじゃね
40以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:54:13.423ID:3GROr1sd0.net
業務の連絡フローの中でのヒューマンエラーによって発生したため、該当部分をシステムに置き換えることで再発が防止できます。
42以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:58:44.598ID:AE6o9lyX0.net
こんなんでご機嫌取りする必要ないだろ
良い上司なら俺の指示ミスって書いていいからレポートよろしくで終わらせる
43以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 14:59:21.424ID:GGOJJyTup.net
この度の件は秘書の独断で行われたことであり自分の認知するところではありません
誠に遺憾であり検討を加速します
47以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 15:58:05.042ID:EqW0Lagy0.net
頭が悪くて上司の言うことを聞いてしまったから
48以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします2022/12/14(水) 16:25:06.275ID:7fieMywf0.net
上司のミスを許す心が大事だとかなんとかレポートで書け
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