1名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:43:41ID:gqJ7
正社員採用なのに試用期間で契約満了らしい
2名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:44:05ID:PGXg
草
3名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:44:08ID:adlY
切り替えていけ
9名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:48:10ID:gqJ7
>>3
初めての就職で彼女にも家族にも報告できたのに、職歴に傷だけつけられて終わってほんまに鬱病
4名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:45:04ID:0TzM
なんの職種よ
11名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:48:54ID:gqJ7
>>4
事務
5名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:45:42ID:s1gO
何かやらかしたか
6名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:47:34ID:gqJ7
>>5
なんもしてない
7名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:47:44ID:SwHZ
>>6
仕事しろ
10名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:48:35ID:gqJ7
>>7
ちゃんとしてるけど、なんか契約期間満了って言われた、正社員なのに、無遅刻なのに
14名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:50:03ID:SwHZ
>>10
一緒に働くのが不安だったんだろ
15名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:50:27ID:gqJ7
>>14
そんな理由で首できるんか？
17名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:51:30ID:SwHZ
>>15
クビじゃない
試用期間で終了だけや
12名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:49:12ID:55O8
契約だったんちゃう？
13名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:49:36ID:gqJ7
>>12
求人サイトからは正社員として応募したし、面接の時も採用された時も契約だって説明はなかった
16名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:50:33ID:77jI
そら試用期間は正採用ではないからな
19名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:53:19ID:gqJ7
>>16
試用期間切りについて調べても社会通念上相当じゃないとできないんだって、
23名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:54:37ID:SwHZ
>>19
>>10満了言ってるやん
25名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:55:18ID:77jI
>>19
ほななおさら理由聞かなあかんやろ
ていうかよほどのことやらかさないと解雇とかありえないんやけどな
27名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:56:13ID:gqJ7
>>25
一回勤務態度が悪いって指摘された時があって、そこから改善してクビ言い渡された時もすごい良くなったって言われたから何がダメだったのか本当にわからない
32名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:58:32ID:77jI
>>27
具体的にどう態度悪かったんや
36名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:00:02ID:gqJ7
>>32
社会人としてのマナーがなってないって言われた
やけどワイは社会人経験とかないしオフィスでタバコとか吸ったとかそんなんじゃなくて言葉遣いの指摘だったから社会通念上相当じゃないと思う、指摘されたのも1回でもうそれは改善してるし
44名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:01:55ID:lcY9
何か入社した時に契約書もらってるやろ、それよく読むんやな
せやないと期間満了で退社とはならんやろ
50名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:03:10ID:gqJ7
>>44
もらってる、有期雇用って書いてる
正社員なのに
53名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:04:00ID:77jI
>>50
有期雇用なら正社員ちゃうやないか
54名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:04:10ID:gqJ7
>>53
でも正社員で応募したんやが
60名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:05:53ID:77jI
>>54
なんか会社とイッチの間にすれ違いがあるような気がする
まあ契約書が有期契約なら文句言えんわな
69名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:08:50ID:gqJ7
>>60
入社後2週間して書面配られて初めて気付いたんや
調べても試用期間は有機契約のところもあるって安心してたし1ヶ月前になってもクビ通告されなかったから安心してたのに昨日クビって言われたんや
18名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:52:42ID:77jI
まあ理由聞けるなら聞いとけ
次に活かせるかもしれん
切り替えていけ
20名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:53:28ID:gqJ7
>>18
昨日クビ言い渡されて今日で終わりや
21名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:53:48ID:gqJ7
理由も聞けなかった
22名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:54:25ID:vZFL
ワイは来月から働く
入れ替わる形で頑張ろう
30名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:57:48ID:gqJ7
こういうのってどこに相談すればいいんや？
31名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:57:54ID:77jI
>>30
労基
33名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:58:35ID:gqJ7
>>31
ありがとう、明日連絡してみる、本当に辛い
34名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 18:59:06ID:Jj4L
相当アカン事しないと試用期間でもういいです…ってならんやろ
37名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:00:12ID:gqJ7
>>34
あかんことはしてない
41名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:01:20ID:Jj4L
多分イッチが「こいつ戦力になりそうになねえなあ」と思われた上に
勤務態度とかでやらかしたのが決め手になったんちゃう
40名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:01:17ID:77jI
職務上知り得た情報をうっかり漏らしたり転職匂わすような言動なかったか
48名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:02:44ID:gqJ7
>>40
まったく
43名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:01:51ID:acmN
>>41
それだけではクビは無理
45名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:01:56ID:77jI
>>41
その程度では試用期間でもクビは切れんけどな
51名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:03:34ID:Jj4L
やらせてみていけるかいけないかを試すのが試用期間やから
雇用するしないの自由も会社側にあるから労働者完全有利というわけでもないで
56名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:04:51ID:gqJ7
>>51
労働開始1週間で教えられたことをひたすら3ヶ月こなしてたから失敗したとかもなにもない
なんなら同期のフォローとかもしてたし
55名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:04:48ID:acmN
>>51
それはそうやけど募集は正社員でかけてたんならおかしくない？
契約書が変なんかな
57名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:05:17ID:gqJ7
>>55
ニキに一回ガチ相談したいンゴ；；
61名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:06:24ID:acmN
>>57
ワイが嫌や
64名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:07:08ID:gqJ7
>>61
契約書とかも見せようと思ったんやが；；ちゃんと見せたくて；；
70名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:09:01ID:acmN
>>64
つーか契約書を見せるって何？
ネットの他人に画像送るってこと？
大丈夫かお前？
72名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:09:27ID:gqJ7
>>70
大丈夫じゃないに決まってるだろクビになったのにさ
58名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:05:39ID:gqJ7
ワイ社会経験無さすぎて何が正しくて何が間違ってるかわからん；；
59名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:05:49ID:HHbX
正社員で採用されようと試用期間終わるまでは普通にクビ切られるぞ
よっぽど勤務態度が終わってるとかじゃなきゃありえんがな
62名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:06:39ID:gqJ7
>>59
ワイはちゃんと勤務してたしクビ通告された時も改善が見られるって褒められたんや
よくよく考えると指摘されたことが改善してるならなんでクビになるんや
67名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:08:25ID:acmN
>>62
まあそういうのは会社の都合やから知る由もないけど
少なくとも使用期間の首切りの理由もわからないまま30日の猶予もなしに解雇は法的におかしいけど
77名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:10:16ID:gqJ7
>>67
ほんまに何も知らない、ワイがちゃんと正社員で働いてたのかもほとんど説明がなかった
みんなが思ってるより会社から何も説明がなかったんや
141名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:27:50ID:FeEo
知らんが労働基準局に相談したらええんちゃう
142名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:27:56ID:gqJ7
>>141
明日行くつもり
143名無しさん＠おーぷん24/09/08(日) 19:28:09ID:acmN
>>142
まず電話でアポ取れ
引用元仕事クビなった
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